2015/10/03

حل مناقشات مقرر نظرية المعرفة - سادس اجتماع

مقرر نظرية المعرفة


 


المناقشة الاولى


  ناقش التعريفات التالية :

(المعرفة) ، (النظرية) ، ( نظرية المعرفة) ، (التصور) ؟

تطلق كلمة المعرفة على كل ما وصل إلى أدراك الإنسان من تصور مثل المشاعر ، أو الحقائق ، أو الأوهام ، أو الأفكار 
والمعرفة لغة : تعني مصدر من عرف يعرف ، فهي عكس الجهل
والمعرفة اصطلاحاً : مجموعة من المعاني والمفاهيم والمعتقدات والأحكام والتصورات الفكرية التي تتكون لدى الأنسان نتيجة لمحاولاته المتكررة لفهم الظواهر والأشياء المحيطة به
وقد ذكرت عند المحدثين كنوعين الأول : الفعل العقلي وهو الذي يتم به حصول صورة الشيء الذهني سواء كان حصولها مصحوباً بالأنفعال أو غير مصحوب به ، والنوع الثاني الفعل العقلي الذي يتم به النفوذ إلى جوهر الموضوع لتفهم حقيقته 
النظرية في اللغة : من نظر ، بمعنى بصر وفكّر وتأمل وعليه فالكلمة تستعمل في المعاني الحسية والعقلية
  والنظرية اصطلاحاً : هو الفكر الذي يتطلب المعرفة 
نظرية المعرفة : هي النظرية التي تبحث في مبادئ المعرفة الإنسانية وطبيعتها ومصادرها وقيمتها وحدودها ، أي أنها بحث في المشكلات الناشئة عن العلاقات بين الذات العارفة والموضوع المعروف ، والبحث عن درجة التشابه بين التصور الذهني والواقع الخارجي
التصور : هو حصول صورة الشيء في العقل ، كحصول صورة القلم مثلآ في الذهن فنحكم على ذلك أنه قلم 
ويأتي أيضاً بمعنى : الإدراك البسيط لمعاني الأشياء ( أو إدراك معنى المفرد ) كتصور معنى الحرارة والنور والصوت 

 


المناقشة الثانية
ناقش تطور نشأة تطور نظرية المعرفة عند اليونان ، والدور المتميز الذي قدمه المسلمون في هذا الباب ؟


أول من لمس لب نظرية المعرفة من الفلاسفة اليونان بحق هو (بارمنديس) حيث ظهرت مشكلة المعرفة بمعنى الكلمة عنده ، ومضى الفلاسفة بعده يُعبر كل منهم عن وجهة نظر تختلف عن الأخرى ، فقد عبر (إنبادوقليس) عن وجهة نظره في أن التشبيه يدرك الشبيه ، وساهم السوفسطائيون مساهمة قيمة وهامة في توسيع نظاق مناقشة المشكلة وعلى الأخص (جورجيا) ، وقد رد (سقراط) على حجج السوفسطائيين بأنه أول من ميز تميز فاصلاً بين موضوع العقل وموضوع الحس ، وكان على (أفلاطون) استكمال حل (سقراط) فقدم فكرته الأصلية البسيطة التي تمثلت في أن هناك جانب كل شيئ متغير شيء أخر خالد لايأتي عليه تبديل وينبغي أن تقوم عليه وحدة المعرفة والسلوك
وقد ساهم المسلمون السابقين في مجال المعرفة ومسائلها من خلال مؤلفاتهم في أصول الدين والفقه والمنطق وأفرد العلماء المسلمين مؤلفات خاصة في هذا الجانب منها :
1- القاضي عبدالجبار : افرد في (كتابه المغني) مجلداً بعنوان (النظر والمعرفة)
2- الإمام الباقلاني : قدم (لكتابه التمهيد) باب في العلم وأقسامه
3- شيخ الإسلام بن تيمية : صنف كتاب ( درء تعارض العقل والنقل)
فمن الملاحظ من خلال استعراضنا لنشأة نظرية المعرفة أنها كانت مبثوثة متفرقة عند الفلاسفة الأقدمين كا أفلاطون وأرسطو 
بينما كانت لدى علمائنا المسلمين ، الذين سبقوا غيرهم في إفراد بحث المعرفة بصورة مستقلة في كتبهم   

 


المناقشة الثالثة
ناقش أسس وضوابط القران في التعامل مع المعرفة ؟


يحتوى القران الكريم على أسس واضحة في طرق المعرفة ، قال تعالى :

{وجعل لكم السمع والأبصار والأفئدة لعلكم تشكرون} ، ومصدر هذه المعرفة أو منبعها قال تعالى: {اقرأ باسم ربك الذي خلق . خلق الإنسان من علق . اقرأ وربك الأكرم . الذي علم بالقلم . علم الإنسان ما لم يعلم}

وقد ذكر القران الكريم طرق المعرفة ووسائلها من حواس وعقل وقلب وأضاف طريقاً فريداً ليس في طريق البشر ، هو طريق الوحي 
وقد جعلها القران أساساً لقيادة البشرية والقيام بدور الخلافة في الأرض وحمل أمانة الهداية والانتفاع بما في الكون مما سخره الله للإنسان ، وقد جعل القران اليقين معياره في المعرفة ويرد الشك والظن ولايعتبرهما علماً صحيحاً ، قال تعالى : {إن يتبعون إلا الظن وما تهوى الأنفس} 
{ومالهم به من علم إن يتبعون إلا الظن وإن الظن لا يغني من الحق شيئاً} 
لذآ فهذه الأسس يمكن أن تكون بناء لنظرية المعرفة من حيث ماهيتها وإمكانها ومصادرها وطبيعتها وطرقها ومعيارها وقيمتها 




المناقشة الرابعة
ناقش وقارن بين مصدرية المعرفة عند العقليين والتجريبيين والحدسسين بطريقة المقارنة ؟


أولاً المذهب العقلي ، وتتمثل مصدرية المعرفة لديهم في صورتين :
1- هي التي يستغني فيها العقل لتحصيل المعرفة عن أي شيء سواه من خلال استنباط قضايا جديدة من قضايا سابقة معلومة
2- هي التي تفسر مصدرية العقل للمعرفة برد الحكم على الأشياء إلى مبادئ العقل الفطرية ، وقد أتفق العقليون أن العقل قوة فطرية مشتركة بين الناس جميعاً

ثانياً المذهب التجريبي ، هو مذهب يقول : إن الخبرة مصدر المعرفة وليس العقل ، والتجربة بهذا المعنى نقيض الفلسفة العقلية التي تفترض أن هناك أفكار لا يمكن أن تزودنا بها الحواس وينشئها العقل بمعزل عن الخبرة ، وتسمى لذلك معرفة فطرية أو قبلية 
ويقوم المذهب التجريبي على :
1- التجربة هي المصدر الأول لجميع المعارف الإنسانية
2- أن الحواس وحدها هي أبواب المعرفة

ثالثاً المذهب الحدسي ، وهو مذهب يرى أن للحدس المكان الأول في تكوين المعرفة ، ولهذه الحدسية معنيان :
1- إطلاقها على المذاهب التي تقر أن المعرفة تستند إلى الحدس العقلي
2- إطلاقها على المذاهب التي تقر أن إدراك وجود الحقائق المادية هو إدراك حدسي مباشر ، وليس إدركاً نظرياً

 


المناقشة الخامسة
ناقش وقارن بين الشك المطلق والشك المنهجي ؟


بمدارسة نوعي الشك (المطلق – المنهجي) يتبين لنا أن الشك المطلق هو شك في أصل المعرفة وإمكانيتها لذا يُسمى (بالمعرفي) لإنكاره إمكان المعرفة أو (الفلسفي والمذهبي) لكونه مذهباً فلسفياً يعتقد صاحبه بانتفاء موضوع المعرفة ، واستحالة إدراكها
وفي مقابله نشأ الشك المنهجي بوصفه منهجاً للبحث عن الحقيقة لذا سُمي أيضاً (بالعلمي) وهو لا ينتقص من يقينية أصحابه بوجود حقيقة يمكن معرفتها ، ومجالات الشك تختلف في دائرة (الشك المطلق) عنها في دائرة (الشك النسبي المنهجي) 


المناقشة السادسة
ناقش وقارن بين المثالية الذاتية والمثالية النقدية  ؟


المثالية الذاتية : جاءت في العصور الحديثة، وبالتحديد في أواخر القرن 17 م، على يد (باركلي) الذي يلخص نظرته لطبيعة المعرفة في عبارته المشهورة: (أن يوجد هو: يعني أن يُدرِك أو أن يُدرَك) ، إذ يرى أن وجود الشيء هو إدراكه، وأن الشيء ليس له وجود مادي مستقل عن إدراكنا له، وأنكر وجود العالم المادي مستقلا عن الإدراك
 والحقيقة أن هذه النظرية تلغي المعرفة الإنسانية من ناحية موضوعية بشكل تام ، لأنها لا تعترف بموضوعية الفكر والإدراك، ووجود الشيء خارج حدودها
 المثالية النقدية : ارتبطت تسميتها في العصر الحديث ب (كانت) ، والمثالية النقدية نوع خاص من المثالية ترى ضرورة البدء بفحص العقل ومعرفة حدوده ، ومعرفة قدراته قبل الوثوق به والاعتماد عليه واستخدامه في تحصيل المعرفة. ويرى (كانت) أن :
التصورات العقلية تكون فارغة إذا لم ترتبط بالادراكات الحسية، وأن الادراكات الحسية تكون عمياء إذا لم تعتمد على التصورات العقلية

  

المناقشة السابعة
ناقش أسس المنطق الصوري والمنطق الرمزي ؟


المنطق الصوري : علم استدلالي يبحث في المبادئ العامة للتفكير الصحيح وتحديد الشروط التي بوساطتها يصح الانتقال من أحكام فرضت صحتها إلى أحكام تلزم عنها، وهذه المبادئ تنطبق على كل فروع المعرفة
 والمؤسس الأول للمنطق الصوري ارسطو ، واستعمله أداة للبرهنة في بقية العلوم ، لأن موضوعه بنظرة، عقلي ، فالمنطق يدرس صور الفكر البشري بغض النظر عن مضامينها الواقعية 
وهكذا فإن المنطق علم يوجه العقل نحو الحقيقة ويسمح له من خلال عملياته المختلفة ( التصور البسيط والحكم والتصديق والمحاكمة ولاستدلال) بإدراكها من دون أن يقع في الخطأ أو في الضلال ، فالمنطق يدرس إذاً عمليات العقل الثلاث من حيث الصحة والفساد
المنطق الرمزي: هو نمط جديد من الدراسات المنطقية جاء نتيجة التطورات العلمية الحديثة وخاصة في مجال الرياضيات ويسمى المنطق الرمزي لأن لغته الرموز لا الكتابة والحديث، واستخدام الرموز شرط ضروري لإقامة هذا المنطق لكنه شرط غير كاف ليكون رمزياً ، بل يجب استخدام الرموز وأن يدرس العلاقات المختلفة بين الحدود في قضية ما ، والعلاقات المختلفة التي تربط بين عدة قضايا ، ووضع القواعد التي تجعل من القضايا التي يرتبط بعضها ببعض قضايا صادقة دائماً ، وترجع تسمية المنطق الرمزي باللوجستيقا إلى إتلسن في المؤتمر الدولي بباريس عام 1904م وكوتيرا

  

المناقشة الثامنة
ناقش مفهوم المنهج الأشراقي ودلالاته ؟


الإشراق في كلام الحكماء : ظهور الأنوار العقلية ولمعانها وفيضانها على الأنفس الكاملة عند التجرد عن المواد الجسمية،

والإشراق في اللغة : الإضاءة، يقال أشرقت الشمس طلعت وأضاءت

وتختلف الحكمة الإشراقية عن الفلسفة الأرسطية بأنها على الذوق والكشف والحدس في حين أن الفلسفة الأرسطية مبنية على الاستدلال والعقل

ويشير الجرجاني في التعريفات إلى أن الإشراقيين طائفة رئيسهم أفلاطون

 ويذكر أحد الإشراقيين تعريفاً لفلسفته فيقول: إنها الحكمة المؤسسة على الإشراق الذي هو الكشف أو حكمة المشارقة الذين هم أهل فارس 

وهذا يرجع إلى تعريف الجرجاني لأن حكمتهم كشفية ذوقية فنسبت إلى الإشراق الذي هو ظهور الأنوار العقلية ولمعانها وفيضانها بالإشراق على النفوس عند تجردها

  

المناقشة التاسعة
ناقش معنى المنهج التجريبي بمفهومه العام ومفهومه الخاص ؟


يستخدم الاتجاه التجريبي في علم الاجتماع وسائل عديدة لدراسة المجتمع مثل الملاحظة والمقابلة والاستمارة والوثائق الشخصية 
والتجربة بمعناها العام هي الخبرة الحسية الناجمة عن عملية تفاعل الناس مع محيطهم الطبيعي والاجتماعي 
والتجربة بالمعنى الخاص هي المنهج الذي يستخدم في عملية جمع البيانات الميدانية وضبط العوامل الجانبية المؤثرة ، وإدخال العامل المستقل إلى المجموعة التجريبية وملاحظة تأثيره في العامل التابع من خلال المقارنة مع المجموعة الضابطة

 
المناقشة العاشرة
ناقش رؤية ابن سينا ومنطلقاته حول نظرية المعرفة ؟


« لـابن سينا » نظرية متكاملة في الوجود والمعرفة بانواعها الحسية والعقلية غير انه انتهى به الامر الى ادراك محدودية هذة الوسائل لمعرفة الوجود وانها لا يمكنها الاستقلال في ادراك الوجود ومعرفته 
فنظرية المعرفة عند ابن سينا مرتبطة بقوى الانفس عنده والتي يرى انها الحواس والعقل والحدس ومن ثم قال ان المعرفة تنقسم عندها الى المعرفة الحسية والعقلية والحدسية
 إذن فالإضافة الحقيقية عند « ابن سينا » في نظرية المعرفة هو : محاولة التنظير العقلي للمعرفة الحدسية

  

المناقشة الحادية عشر
ناقش أقسام المعرفة عند الغزالي مع مقارنة ببسيطة بينه وبين ابن رشد ؟


تقوم نظرية المعرفة عند الغزالي على نقد وسائل العلم والمعرفة التقليدية ، وتعدد مستويات الخطاب المعرفي عنده ، ونظرية المعرفة عند الغزالي مرتبة اشد الارتباط في رحلته في البحث عن الحقيقة 

وقد قدم حديثاً صريحاً في نظرية المعرفة في العديد من مؤلفاته كالمنقذ من الظلال 

اقسام المعرفة لديه :

1- المعرفة الغيبية الميتافيزيقية

2- المعرفة المنطقية والرياضية

3- المعرفة التجريبة

ونظرية المعرفة عند ابن رشد كما قدمها تعتمد على ان النفس عقل فعال لا يحتوي في جوهرها على اي شي بالقوة فالعقل المادي ليس الا مظهرا من مظاهر النفس 

 

المناقشة الثانية عشر
ناقش مفهوم القطيعة الأبستمولوجيا عند الفيلسوف باشلار ؟


القطيعة الابستمولوجية ، هي المفهوم الذي يعبر في نظر باشلار عن القفزات الكيفية في تطور العلوم ويكون من نتائجها تجاوز العوائق الابستمولوجية القائمة 

والتطور الجدلي عند باشلار يأتي ردا على النظرية الاستمرارية على مستويين :
1- الاستمرار من التفكير العامي إلى التفكير العلمي .أما المستوى
2- الاستمرار بين الفكر العلمي الجديد وبين الفكر العلمي القديم له

ومفهوم القطيعة الابستمولوجية على مستويين هما:

1- قطيعة ابستمولوجية بين المعرفة العامة والمعرفة العلمية

2- قطيعة ابستمولوجية تتحقق مع النظريات العلمية المعاصرة في الرياضيات والعلوم الفيزيائية بين العلم في الماضي والفكر العلمي الجديد.

 

المناقشة الثالثة عشر
ناقش ظهور ونشأة الظاهراتية (الفينومينولوجيا) ؟


ظهرت هذه الحركة الفلسفية فى بدايات القرن العشرين الميلادي، ومثل العديد من الحركات الفكرية، فقد كان لها إرهاصات وملامح متناثرة في أعماق عدد من المفكرين، إلا أن تأسيسها والصياغة الشاملة لنسقها تمت على يد الفيلسوف الألمانى أدموند هوسرل Edmond Husserl (1859 – 1938) الذي يعتبر البعض أنه في أهمية "هيجل" و"كانت" و"ديكارت".
وقد بدأت الفينومينولوجيا بنقد فلسفات وعلوم العصر ومناهجها وأسسها وأنساقها المعرفية ،
وكان أبرز هذه الانتقادات هو ما وجهته إلى المذهب الطبيعى الذى ساد بسيادة المنهج التجريبى ونجاحه الفائق فى مجال العلوم الطبيعية
سعت الفنيومينولوجيا نحو بداية جديدة متحررة من كل ما هو مسبق من نظريات أو افتراضات أو مفاهيم، إلى إنشاء علم أولى أو علم بدايات يضع الركائز الثابتة التى يمكن أن تقوم عليها المعرفة وأية صياغات لها فى شكل مفاهيم أو فروض أو نظريات فى كافة العلوم الفلسفية منها أو الطبيعية أو الإنسانية.

 

المناقشة الرابعة عشر
ناقش بشكل واضح الاسس والمنطلقات التي قامت عليها اسلامية المعرفة ؟


1- وحدانية الله (سبحانه وتعالى): في الفكر الإسلامي فالله هو مبدأ كل شيء وهو غاية كل شيء ووجوده تعالى وأفعاله هي الأسس الأولى التي عليها يقوم بناء كل المعارف ونظامها. 

2- وحدة الخلق:
أ- النظام الكوني.
ب- الخليقة كمملكة من الغايات: الله سبحانه وتعالى (خَلَقَ كُلَّ شَيْءٍ فَقَدَّرَهُ تَقْدِيراً)، هذا التقدير هو الذي يعطي كل شيء طبيعته وعلاقاته بالأشياء الأخرى، ومنهجه في الوجود
ج- تسخير الخليقة للإنسان: منح الله تعالى العالم للإنسان كنعمة مؤقتة و ليكون مجالاً لنشاطه
– وجعل كل شيء فيه مسخراً له.
3- وحدة الحقيقة ووحدة المعرفة : من المؤكد أن العقل تعرض له الأوهام والضلالات والشكوك. وإن قدرته على تصحيح نفسه توفر له درجة لا بأس بها من الحماية ، لكنه بالنسبة للحقيقة المطلقة – وبسبب قصوره البشري – يحتاج إلى تعزيز من مصدر مبرأ من الخطأ، وهو الوحي .

 

 

 

حل مناقشات مقرر العمل التطوعي - سادس اجتماع

مقرر العمل التطوعي

 

المناقشة الاولى

  عرف العمل التطوعي موضحاً أهميته ؟

قرار ذاتي يتخذه الفرد بنفسه لتقديم جهده أو ماله أو فكره لتحقيق هدف معين يخدم هذا الهدف المجتمع ويساعده على تنميته

وهو أيضاً : كل جهد بدني أو فكري أو عقلي أو قلبي يأتي به الإنسان أو يتركه تطوعاً دون أن يكون ملزماً به لا من جهة المشروع ولا من غيره

 أهمية العمل التطوعي :

1- يركز على القيم الإنسانية للفرد

2- يؤدي إلى أكتساب المهارات وتنمية القدرات من خلال صقل الفكر

3- يعترف بمدى إيجابية المشاركة في تحديد مشكلات المجتمع وكيفية استثمار طاقات الشباب

4- يشجع على المشاركة في إتخاذ القررات والإحساس بالأخرين

5- يعد عاملآ متمماً ومكملآ للعمل الحكومي وداعماً له 

6- ليس مرتبطاً بزمن محدد بقدر ما هو مرتبط بقيمة خدمة الفرد

7- تهيئة المجتمع لمواجهة التحديات والتعامل معها

8- يحفز التكافل الاجتماعي والاحساس بآلام الأخرين من خلال تعبئة الطاقات البشرية نحو العمل الاجتماعي  

9- دليل تعاون الحكومة نفسها مع المجتمع المدني في اقتسام المهام

10- الإغاثة التي تبرز الحاجة إليها في حال الحروب الداخلية أو الخارجية والكوارث الطبيعية   


 

المناقشة الثانية
أذكر بالتفصيل أهداف العمل التطوعي ؟

أ - الأهداف الدعوية 

1- العمل التطوعي وسيلة مهمة في ترسيخ العقيدة الاسلامية في نفوس المجتمع المسلم

2- العمل التطوعي دعوة مفتوحة لكل أفراد المجتمع للإسهام في بذل الخير

3- يساعد على التصدي للأفكار والمبادئ الضالة والمنحرفة بين المسلمين

4- وسيلة فاعلة في دعوة غير المسلمين للدخول في الإسلام 



ب - الأهداف التربوية  

1- العمل التطوعي وسيلة مهمة في نشر التعليم الإسلامي وتعليم اللغة العربية

2- سد الفراغ في المجالات التطوعية

3- التعرف على القدرات وأكتشاف المواهب

4- المشاركة في تنظيم وتنفيذ البرامج التربوية والتوعية الطلابية

5- المشاركة في معالجة سلوك الطلاب المنحرفة 

6- إعداد الدروس والبحوث التي من شأنها تفعيل دور العمل التطوعي

7- بناء المعاهد والمدراس التربوية للفئات الأكثر حاجة

 

ت - الأهداف الاجتماعية  

1- تحقيق مبدأ التكافل بين أفراد المجتمع

2- توفير الرعاية الاجتماعية لأفراد المجتمع الأكثر حاجة

3- إقامة وتوطيد روابط العلاقات الاجتماعية الصالحة للمحافظة على وحدة المجتمع

4- المساهمة في تطوير مجالات العمل الخيري في المجتمع

5- تحقيق الأمن الشامل في المجتمع ( الأمن الاجتماعي - الأمن الثقافي - الأمن الأقتصادي) 

6- اكتساب المبادئ الصالحة التي تساعد على تقوية الروابط بين أفراد المجتمع

 

المناقشة الثالثة
ما أهم ميادين العمل التطوعي ؟

  1- الميدان الاجتماعي

2- الميدان الصحي

 3- الميدان التربوي

4- ميدان العمل البيئي


المناقشة الرابعة

  تحدث عن الجوانب الرئيسية للعمل التطوعي ؟

1- الجانب الأجتماعي ، المؤسسات التطوعية هي الرائدة في هذا المجال والأمثلة كثيرة ومتعددة ، وعلى سبيل المثال لا الحصر أطباء بلا حدود و نقابات العمال 

2- الجانب الاقتصادي والتجاري ، إن الشركات والمؤسسات التجارية لم تستوعب الجوانب التجارية التسويقية لهذا العمل وأثره فقامت إحدى شركات الكمبيوتر بالتبرع لإحدى المناطق التعليمية في الولايات المتحدة بتجهيز المدارس بأجهزة الكمبيوتر الشخصية وقد ضمن هذا للشركة عقود الصيانة وخو الساحة من المنافسة إلى جانب السمعة والمكانة الاجتماعية في نفوس الطلبة والأهالي والمسؤلين

3- الجانب الحكومي والرسمي ، هناك أداة غفل عنها صناع القرار يمكن أن تسهم بشكل فاعل في عملية التنمية ، وهذه الاداة هي العمل التطوعي إن تم توظيفه بشكل علمي ، فله دور هام في عملية التنمية وعلاج كثير من المشكلات المجتمعية خصوصاً أنه لا يعتمد على ميزانية الدولة مما يجعله أداة فعالة لتحقيق التنمية في الدول النامية

 

المناقشة الخامسة

  عرف التطوع ، موضحاً أهم مصادره ؟

يوضح قاموس الخدمة الاجتماعية والخدمات الاجتماعية أن التطوع هو:

توظيف وأستغلال الافراد والجماعات غير مدفوعي الأجر في تقديم خدمات إنسانية خارج إطار المؤسسات الحكومية

ويمكن تعريفه أيضاً بأنه : جهود إنسانية تبذل من أفراد المجتمع بصورة فردية أو جماعية ويقوم بصفة اساسية على الرغبة والدافع الذاتي سواء أكان هذا الدافع شعورياً أو لا شعورياً

ومصادر التطوع التالي :

1- بعض أفراد المجتمع الذين مارسوا بعض أعمال الخير في المجتمع

2- أعضاء ينتمون الى أنشطة اجتماعية

3- الطلاب على أختلف مستوياتهم خصوصاً أولئك الطلاب الذين يدرسون العلوم الاجتماعية

4- النجوم والأبطال الرياضيين الراغبين في تقديم أعمال خيرية لمجتمعهم

5- أعضاء الهيئات الدينية والناشطين في هذا المجال

6- المستفيدون من الخدمات التطوعية 

7- جذب متطوعات من النساء كونهم أقدر على العطاء في مجال التطوع أكثر من الرجال حسب التجارب في العالم

8- المتقاعدون من كبار السن

9- الأطفال

10 الرموز الوطنية والمرموقة في المجتمع

 

المناقشة السادسة

  أذكر الاسس الواجب توافرها في المتطوع ؟

1- الاستعداد لتقديم الإمكانيات الحقيقية المتوافرة دون مبالغة 
2- عدم التحيز أو الخضوع للمؤثرات ذات أي آثار سلبية تؤثر على ما يبذل من جهود 
3- عدم التطلع الى الحصول على أي عوائد مادية أو غيرها أو قبول هدايابل رفضها حفاظا على روح العمل التطوعي الذي يؤديه دون مقابل 
4- المشاركة والتعاون الكامل مع الزملاء والعمل بروح الفريق 
5- تملك روح المبادرة في تحمل المسؤولية 
6- المتابعة لما يقوم به من أعمال ومثابرته على الأداء بروح عالية 
7- امتلاك إرادة التحدي ونشر روح التفاؤل 
8- التسامح والوفاء والانتماء للعمل التطوعي

  

 

المناقشة السابعة

  تحدث عن عوامل نجاح عملية الاستقطاب للمتطوعين ؟

1- دراسة أسباب التسرب التطوعي للمتطوعين داخل الجمعيات والمؤسسات الخيرية لمعالجة الأخطاء وتجنبها مستقبلا 
2- وجود لوائح ونظم إدارية تحكم عمل المتطوعين وتوضح مسؤولياتهم وواجباتهم وحقوقهم
3- أعمال حيوية ذات طبيعة جذابة وإنتاجية ملموسة
4- الاستفادة من تجارب الجمعيات الخيرية التطوعية في البلدان المختلفة والاستنارة بخططها 
5- تطبيق تقنيات الاستقطاب
6- إعداد قسم مختص يشرف على شؤون المتطوعين

  

المناقشة الثامنة
للعمل التطوعي عدة تقنيات ، أذكرها بالتفصيل ؟

  1- الإعلام والدعوة :
يرتبط العمل التطوعي بمسألة التنمية الشاملة اقتصادياً وسياسياً واجتماعياً وثقافياً فيجـب أن يكـون هنـاك إعـلام كثيـف متواصل من خلال الدعوة إليه عبر كافة وسائل الإعلام (المكتوبة والمرئية والمسموعة) مما يشجع مبادرات الأفراد والمجموعات


2- تحديد الحاجة الى المتطوعين :
تعد هذه النقطة على جانب كبير من الأهمية لأنها تتصل اتصالا وثيقا بمسألة الاستفـادة الفاعلـة مـن الطاقـات البشـرية للمتطوعين


3- الاختيار :
يكتسب اختيار المتطوعين بعداً خاصاً مهما لعدة أسباب منها أن اختيار المتطوعين يساعد على توضيح المفهوم
المشترك لكل من الطرفين من حيث :

أ) طبيعة العمل
ب) الإطار الذي سيعمل من خلاله
ج) الفوائد على المدى القصير والطويل
د) الالتزامات المختلفة لكل فريق والحقوق والواجبات

4- التأهيل ، التدريب :
عادة ما يحتاج المتطوعين الى نوع من التأهيل أو التدريب من أجل التوظيف والاستفادة من جهودهم وطاقاتهم وتختلف
المدد الزمنية المؤهلة للمتطوع من فرد لآخر ومن مهمة الى أخرى ، ويؤدي التدريب دوراً بارزاً في :
أ) جذب المتطوع الى المؤسسة ومجالات عملها
ب) استدامة تطوعه لأطول مدة ممكنة
ج) حسن استغلال طاقاته بشكل أفضل

5- العمل التنظيمي :
الشكل التنظيمي الذي يعتمد على الهيكلة العلمية لتحديد الأدوار المختلفة في أداء الأعمال التطوعية من ضروريات هذا العمل
لذا يجب تأصيل العمل التطوعي بتنظيمه حيث يؤدى ذلك الى عدم البعد عن الأهداف الموضوعة ويساعد على تحقيق الاستمرارية وأقصى درجات الفاعلية


6- التحفيز :
التحفيزيؤدي درواً بارزاً في استمرارية المتطوع واستثمار طاقاته وخبراته المستجدة سواء على مستوى الجماعة أو المؤسسة ولذا يجب أن يكون العمل التطوعي محفزاً للإفراد على المشاركة فيه من خلال مختلف أوجهه التحفيز التي تتناسب مع مثل تلك الأعمال


7- التقييم :
إن التقييم ليس عملية مفرغة من المضمون تقوم بها المنظمة التطـوعية وإنمـا هـي عمليـة تستهـدف تحديـد مسـار المنظمـة فـي المستقبل والعمل على تصويب مسيرتها إذا كانت هناك حاجـة إلى تعديل في مسارها 

 وإذا كانت هناك إيجابيات في العمل يجب علينا العمل على تعزيزهـا والاستفـادة منها في تعزيـز قـدرة العامليـن في المنظمـة وتحفيزهم على العمل


8- المتابعه :
يجب أن يكون لدى المؤسسة أو الجماعة تصور واضح لكيفية الاستفادة من المتطوعين خاصة بعد أدائهم لمهماتهم المحددة
وهـذا لن يأتي إلا من خـلال نظام متابعـة يتم من خلاله التواصل معهم وإشعارهم دائماً أنهم جزء مهم من فريق العمل

  

المناقشة التاسعة
ناقش آليات العمل التطوعي ؟

  تبرز آليات العمل التطوعي من خلال تفعيله في عدة مجالات :

1- تفعيل العمل التطوعي في مجال الاعلام

أ) أن يمارس الاعلام دور أكبر في دعوة المواطنين إلى العمل التطوعي 
ب) وجود دور أكبر في تعريف أفراد المجتمع بماهية العمل التطوعي
 ج) بناء القدرات البشرية المهنة والفنية وتفعيل ثقافة العمل التطوعي
2- تفعيل العمل التطوعي في مجال التعليم

أ) أن تضم البرامج الدراسية المختلفة بعض المقررات الدراسية التي تركز على مفاهيم العمل التطوعي
ب) ضرورة قيام المدارس بمراحل مبكرة في إشراك الطلبة في برامج العمل التطوعي
 ج)إظهار مجالات العمل التطوعي المختلفة وأولوياتها وتدريب طلبة المدراس على العمل التطوعي

3-  استخدام الحاسب الالي

أ) استخدام الانترنت في استقبال البريد وإرسال الرسائل
ب) تكوين قاعدة بيانات بالمتطوعين وخبراتهم
 ج) انشاء قاعدة بيانات عالمية بشأن الموارد المتاحة من المتطوعين

 

المناقشة العاشرة
ما أساليب العمل التطوعي ؟

1 - خدمة الفرد : تناول الأفراد الذين يتعرضون لمصاعب معينة والذين يتعثرون في مسار حياتهم 

2 - خدمة الجماعة : ادخلت الى العمل الاجتماعي في الثلاثينات من القرن الماضي
وهو أسلوب يركز على قوة الجماعة والعلاقات التبادلية داخلها في مواجهة الصعاب التي يعيشها أفرادها أو في معالجة الأمور الحياتية المختلفة  

3- التنشيط الاجتماعي : ويتركز على تحريك الجماعات وتنظيم النشاطات ذات الطابع التربوي أو الاجتماعي أو الاقتصادي أو الثقافي أو الترفيهي بهدف تحسين العلاقات الاجتماعية وتفعيل المشاركة المجتمعية وتسهيل قيام المجتمع المدني

  

المناقشة الحادية عشر

  وضح دور الاخصائي الاجتماعي في الحركة التطوعية ؟
1- توعية الجماهير ، وتتسم عملية التوعية بما يلي :

 أ) الالتزام بالموضوعية والمصداقية
ب) هي عملية مستمرة بسبب التغيرات التي تطرأ على المجتمع

 ج) اتصافها بالشمول 

 د) من الضروري تماشي الاسلوب مع مستوى الناس الذي تتحدث معهم
2- تغيير الاتجاهات
3- اختيار المتطوعين لفئات معينة ، مثل :
شباب الجامعات والمدارس خلال وقت الفراغ و العطلة ، النساء غير العاملات ، ربات البيوت والمسنين ، الباحثين عن العمل والمتقاعدين
4- تدريب المتطوع ، ويتم التدريب على مستويان هما :  

المستوى العام ، والمستوى المتخصص
5- تسكين المتطوعين
 6- متابعة المتطوعين وتقويم اعمالهم

 

المناقشة الثانية عشر 

  أذكر أهم المقترحات لتطوير العمل التطوعي ؟

1- اهمية تربية الابناء تربية اجتماعية سليمة وذلك من خلال التكاتف التام بين اليات التربية المختلفة كالاسرة والمدرسة والاعلام بشكل منسق
2- ان تحتوي البرامج الدراسية للمؤسسات التعليمية المختلفة بعض المقررات الدراسية التي تركز على مفاهيم العمل الاجتماعي التطوعي واهميته ودورة التنموي
3- دعم المؤسسات والهيئات التي تعمل في مجال العمل التطوعي مادياً ومعنوياً بما يمكنها من تأدية رسالتها وزيادة خدماتها
4- اقامة دورات تدريبية للعاملين في هذه الهيئات والمؤسسات التطوعية مما يؤدي الى اكسابها التجارب والخبرات والمهارات المناسبة
5- تكوين سجل للمتطوعين يحتوي على بيانات خاصة بالراغبين في التطوع والمجالات التي يرغبون في التطوع فيها
6- الاتفاق مع الجهات المعنية بالتطوع على الشروط والواجب توافرها في المتطوع
7- التركيز في الانشطة التطوعية على البرامج والمشروعات التي ترتبط بإشباع الاحتياجات الاساسية للمجتمع
8- وضع الانظمة والاليات لحماية المتطوعين والاشراف عليها
9- اقامة الندوات والمؤتمرات التي تناول موضوع العمل التطوعي وقضاياه

  

المناقشة الثالثة عشر 

  ما دوافع العمل التطوعي وما أهم مميزاته ؟

دوافع العمل التطوعي :

 1- الدافع الحضاري

2- الدافع الاجتماعي

3- الدافع الانساني الذاتي

4- الدافع الديني الروحي

مميزات العمل التطوعي :

1- مشاركة كل الوان الطيف الاجتماعي والسياسي

2- رفض البيروقراطية وتدعيم التشاور والمرونة

3- سهولة المحاسبة

4- سهولة اتخاذ القرار

5- المساواة

6- الشعور بالانتماء

7- وسيلة لتحقيق العدالة الاجتماعية

8- تحقيق الذات

9- تفجير الطاقات وتوظيفها

10- الاستغلال الامثل لاوقات الفراغ لدى الشباب     

 

 المناقشة الرابعة عشر 

  تحدث بأختصار عن أهم المبادئ الرئيسية لتشريعات التنظيمات التطوعية ؟

1- أن تعطى الافراد والمجموعات والاشخاص المعنويين الحق في تشكيل التنظيمات لأي غرض قانوني لايستهدف الربح
2- تؤكد اكتساب المنظمه الشخصيه المعنويه الاعتبارايه وحق التملك وحق المقاضاه
3- ان تراعي البساطه في متطلبات التي يفرضها التشريع على الراغبين
4- ان تحدد التشريعات حداً زمانياً بمده معقوله
5- ان يسمح للمنظمات أن يكون وجودها دائماً او محدداً اذا كان من اختيار المؤسسون
6- ان توكد حق الاشخاص المعنويين والطبيعيين على السواء
7-ان يسمح لتشريع الافراد بانشاء المنظمات تطوعيه عن طريق تصرف بوصيه مثلا اوتركه
8- ان ينص التشريع على العضويه في المنظمات التطوعيه

 

2015/10/01

محاضرات ومناقشات جديدة لـ مقرر قضايا ثقافية معاصرة

تنبيه :

مقرر قضايا ثقافية معاصرة - الدكتور/ صلاح السميح 
تم طرح المحاضرة التمهيديه ، الأولى ، الثانية 
إضافة إلى 3 مناقشات ، في (نظام البلاك بورد)